职场中不用让每个人都喜欢你的成绩里面,运气和努力的真实占比

作者：工作嘚吧嘚

1、面对众多工作内容，挑选里面最容易出彩，领导最关心的一项做好。其他的没有时间做的话可以打酱油。

2、给你的上级沟通工作的时候，给出至少两个选择的方案，让他做选择题而不是直接制造问题。

3、选择老板很重要，选择公司很重要。跟平庸的人共事，你会比他还平庸。

4、分清楚你的成绩里面，运气和努力的真实占比。要有自知之明。

5、职场中不用让每个人都喜欢你，只需要让对你重要的人喜欢你。比如直属上级，重要客户，领导，合作伙伴。

6、工作不是去交朋友的，不用对谁都把自己和盘托出。不要在意他们的看法，关系不好不坏就好。关系太近太熟有时反而会害了你。

7、同事之间的“人脉”都脆弱的不堪一击，只有自己有价值的时候才是真的。人脉的本质不是你认识多少人，你微信里加了多少人，而是价值的交换。