上市公司国有企业还相对好,他们都是想用两套账来应付税务局

通过这篇文章，您可以了解到这些问题：上市公司与国企选哪个、上市公司和国有企业

很多私人老板并不重视会计工作，或者只是假装重视会计工作，但实际上却更看重销售、技术、人力资源等工作，有些老板甚至认为会计不过是算帐、记帐、做报表，只要花的每一笔钱都经过自已签字，或者由自已的老婆守着出纳的权柄，核算会计完全无足轻重！

上市公司、国有企业还相对好，因为毕竟核算这块还有股东和国家这个投资者监管，但是私人企业，那真是脱缰的野马，除了应对税务，也没什么能管他们的核算了。

而大多数时候，他们都是想用两套账来应付税务局。

企业涉税工作中的许多风险，来自于财务人员自已没有标准，遇事多问“税务人员”成为一些会计的涉税处理原则，但在征税与纳税这件事上，税务机关既是管理员、裁判员，又是运动员，同时还可能是常犯错误的人，“多问税务人员”固然重要，但也须多个心眼儿，因为税务人员不一定是对的。

但是个人觉得，遇事问税务人员后，还必须结合税收政策、企业利益、自我判断进行评价，税务人员不一定是存心欺骗企业，因为其工作方式同时造就了他们的思维方式，他们说的不一定是对的。

我国税法在对税务人员的追责上，有一个关键的点，就是打击税务人员违规少征税，而纵容税务人员违规多征税。

根据税收征管法的规定，如果税务人员违规少征税，会被追究法律责任甚至刑事责任，但如果税务人员违规多征税呢？却不会被追究法律责任和刑事责任，而只是受到税务机关内部的行政处分而已。

这种大背景下，税务人员在举棋不定时，显然会倾向于多征税，如果真的征多了，退了就行，征少了万一被牵连上责任，个人风险可就大了，因此他们在日常的征管稽查中，会不自觉的从多征税角度理解政策与事实。

2008年企业所得税法实施后，在一次培训课上，一位大企业的财务人员告诉我，他们公司一直都免所得税，听了课后，根据新税法不能再免税了，让我确认对不对，我查看了政策后，明确告诉这位财务人员，不能再免税了。

财务人员回家后告诉老板，要按应税申报，老板不死心，去问税务局某征管分局的朋友，对方回答，没有说不准你们再免税了，所以你们还是可以免税的。

老板于是将财务人员骂了一顿，财务人员只好继续按免税申报，而征管分局也继续接受其免税申报。

2010年，税务稽查来了，认为不能享受免税政策，于是要补税、加收滞纳金、处以一倍罚款。。。。。。

老板找到这位征管分局的朋友，对方一脸尴尬，抱歉的说自已当时对政策理解有误。。。。。。

指望通过哪位税务人员来保驾护航、解决问题，是不可能实现的，因为你不知道几年后哪位稽查人员来查你，他如果有不同的看法，你又面临了风险。

所以财务会计，是一个多么左右为难的角色，让我们想起了毛泽东的一句话，自力更生为主，争取外援为辅。世界上没有什么救世主，多学习才能为自己的职业生涯保驾护航。

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