2022年从事国企职工退休年龄是多少岁

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在我国，有许多国有企业，国有企业的职工到达一定年龄后，就可以按照法律的规定申请退休，职工退休后享受国家规定的退休待遇。那么2022年关于从事国企职工退休年龄是多少?网站在线客服小编为您准备了相关知识，希望对您能有所帮助。

2022年关于从事国企职工的退休年龄是多少岁

关于从事国企职工的退休年龄如下：

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

相关规定

国务院《关于工人、职员退休的暂行办法》(国发(1978)104号)

第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动

鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

综合以上介绍，通常情况下，国有企业职工男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，就可以退休，从事规定的特殊工种职工退休年龄还可以提前五年。如果你还有关于这方面的工商财税问题，请咨询网站在线客服律师，他们会为你进行专业的解答。