上海外服更名：向全球人力资源顶尖企业进军

原文标题：上海外服更名：向全球人力资源顶尖企业进军

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文章作者：新华网

新华网上海1月19日电（记者吴宇）国内规模最大的人力资源服务企业——上海市对外服务有限公司，18日正式更名为上海外服（集团）有限公司。

上海外服（集团）有限公司表示，更名在于提升人力资源服务的专业化、产业化、国际化能级，向全球人力资源顶尖企业进军。

据上海外服集团党委书记、董事长李栋介绍，在广泛对标国际国内领先企业发展模式、深入研究人力资源服务发展趋势和市场格局的基础上，上海外服集团将人事管理、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包四大主业作为今后发展重点，建立基于“咨询、技术、服务”三层次的价值体系，力争在人力资源服务的各垂直细分市场均建立领军地位，打造真正意义上的人力资源服务生态圈。

根据四大主业的发展程度，上海外服集团制定了有针对性的发展规划——对于人事管理和薪酬福利等传统优势主业，将进一步寻求在新模式、新技术和新市场上的突破，提升移动化、信息化、自助化的客户服务体验；对于招聘及灵活用工和业务外包等创新发展主业，将优先推进混合所有制改革，探索市场化的激励约束机制，引入战略资源合作伙伴，快速打造专业优势和规模优势。

上海外服集团全新的服务理念是“服务连接未来”。

以更名为契机，上海外服集团有了全新品牌标志“FSG上海外服”，这一标志既保留了传承多年的“上海外服”金字招牌，也契合未来集团化、全球化的发展战略，加上了集团英文名称缩写“FSG”，并采用代表创新、智慧和未来的蓝色作为企业色，增添了国际化、科技化效果。

上海外服成立于1984年，目前在全国拥有125个直属分支机构和400多个服务网点，为3万余家企业的170万余名员工提供专业人力资源服务。2016年，上海外服营业收入达1018亿元人民币，在国内人力资源服务行业排名第一,位居“2016上海企业100强”第20位，“2016上海服务业企业100强”第10位，“上海人力资源服务业百强机构”第1名，“2016上海纳税百强”第36位。