国企、事业单位同时招人，正式工VS劳务派遣，你选哪个？

原文标题：国企、事业单位同时招人，正式工VS劳务派遣，你选哪个？

本文核心要素如下：事业单位劳务派遣工资待遇、国企社招为什么是劳务派遣

文章作者：寻人企事

Hello大家好，今天我们要说的可不止是国企招聘哟，还包括了事业单位的，小编简要看了一下，条件灰常低，所以大家能报的几率也很大。只有一点——这个是浙江台州仙居县的招聘，所以工作地点相对固定。

招聘计划

具体的招聘计划是这样的：（浙江台州）仙居县国有企业招45人；县行政事业单位招编外人员62人。

具体的信息呢，大家可以在仙居县人民政府网站的政务公开—人事信息—其他招聘栏目进行查询。

合同性质

浙江台州仙居县国企，招聘的是正式工，与用人单位签订劳动合同，试用期三个月；

而行政事业单位招的则是编外人员，所以合同性质为劳务派遣，需要与劳务派遣公司签订劳动合同。

条件要求

总体来说，仙居县国企招聘的要求是比行政事业单位要高一些的——国企要求大专及以上报考，事业单位则高中及以上就可报。

另外，在年龄方面，仙居县国企大多数要求报考者年龄不超过35周岁；而事业单位的年龄限制则在28-40周岁不等。

不限专业岗

仙居县国企的货运管理岗（本科），以及VIP讲解员（类似于导游，专科），都是不限专业的。

而行政事业单位的岗位，有近一半都是不限专业的，例如：县人社局的仲裁科、职建科，县委组织部的综合管理岗，县政府办事大厅的综合受理，民政局的局机关管理辅助等等，都是大专可报，不限专业的。

岗位&具体要求

考虑到空间有限，只能放下一张岗位表，小编权衡了一下，决定放要求比较低的事业单位岗位表，对国企岗位表感兴趣的可以私聊小编。

流程细节

采取现场报名方式，报名时间为8月19日—8月21日，每人限报一个岗位（国企与事业单位不得兼报）。

笔试及面试地点都在仙居县，笔试时间为9月5日，笔试内容为《综合基础知识》；面试主要采取结构化面试方式，主要测试的是综合素质和相关能力。最后的综合成绩按照笔试50%+面试50%计算。

注意PS

报考浙江神仙居景区运营管理公司VIP讲解员职位的，需要你满足身高1.60米以上，形象气质佳，语言表达能力好。

另外，仙居神仙居索道客运公司电气维护和机械维护这个职位，由于需要高空作业，所以恐高症患者不宜报考哟！

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