企业使用劳务派遣工的规定
以绵薄之力助力每一位创业者
用专业让品牌深入人心
电话:13877120151
原文标题:劳务派遣公司的用工形式,企业使用劳务派遣工的规定
?文章作者:工蚁宝
劳务派遣作为一种新的劳务合作关系,以其独特的优势越来越受到企业的欢迎。那劳务派遣有哪些优势呢?也许很多人还不太清楚,小编为大家详细讲解。
劳务派遣是劳务派遣公司与其他用人单位签订服务合同,劳务派遣公司向用人单位派遣劳动者,用人单位支付服务费,劳务派遣公司支付劳动报酬。一般来说,用人单位用人,劳务派遣公司管人。
一、劳务派遣使用人单位降低成本。
二、减少劳动争议的发生。
三、激励用人单位正式员工的工作积极性。
如何选择劳务派遣公司?
1.看劳务派遣公司是否具备劳务输送资质。正规的劳务派遣公司将有营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣营业执照和专业权威的劳务派遣认证。
2.看是否有影响力。有影响力的劳务派遣公司往往覆盖面广、业务覆盖面广、人力资源流程外包管理体系完善。
3.看服务时间是否长,公司运营时间越长,企业认可度越高,相关经验也越丰富。
4.看案例和口碑,通过对相关成功案例的实地考察,从合作用人单位获得劳务派遣评价。
通过这篇文章,您可以关注这些问题:什么叫劳务派遣职工、劳务派遣的用人单位和用工单位
服务价目表
(本站部分图文来自网络,如有侵权核实后立即删除。微信号:tigerok )